Es declara festiu els dies 16 i 17 de març.SETMANA SANTAEl dia 15 de març, el personal de vesprada acabarà la jornada laboral dues hores abans.
El dia 20 de març, les persones que treballen en torn de matí començaran la jornada dues hores més tard.
S’hi estableixen dos torns de treball:
Primer torn: Del 9 d’abril, dilluns, al 16 d’abril, dilluns, inclusivament. (dies festius: 13 d’abril, Divendres Sant, 14 d’abril, Dissabte Sant, 15 d’abril, diumenge, 16 d’abril, dilluns de Pasqua). Aquest torn, el realitzarà el 75% de la plantilla de cada unitat administrativa, en torn de matí i vesprada.
Segon torn: Del 17 d’abril, dimarts, al 23 d’abril, dilluns, inclusivament. (dies festius: 22 d’abril, diumenge, i 23 d’abril, dilluns). Durant aquest torn treballarà el 25% de la plantilla de cada unitat administrativa. Si algun centre té programades activitats acadèmiques en horari de vesprada durant el segon torn, la distribució de la plantilla es farà de manera que es garantesquen els serveis necessaris, també en torn de vesprada.
La distribució de percentatges de plantilla per torns és indicativa i es pot modificar a criteri del responsable, sempre que es mantinguen oberts absolutament tots els serveis i que en el segon torn es garantesquen els serveis imprescindibles per atendre les activitats programades als centres i serveis, respectant així les previsions del calendari acadèmic.
El torn en què es treballe un dia més
serà compensat amb un dia festiu, respectant les necessitats dels
serveis.
NADAL
S’hi estableixen dos torns de treball:
Segon torn:
del 31 de desembre al 6 de gener, inclusivament.
DISSABTES
DISSABTES QUE ELS SERVEIS ES ESTARAN TANCATS AMB CARÀCTER GENERAL:
PONTS
Es podrà fer pont al 50% de la plantilla els dies:
FALLES
Es declaren festius els dies 16 i 18 de març.
El dia 15 de març, el personal de vesprada acabarà la jornada laboral dues hores abans.
El dia 20 de març, les persones que treballen en torn de matí començaran la jornada dues hores després.
SETMANA SANTA
S’hi estableixen dos torns:
Primer torn:
Del 25 de març (dilluns) a l’1 d’abril (dilluns), inclusivament. (Dies festius: el 28 de març, Dijous Sant; el 29 de març, Divendres Sant; i el 30 de març, Dissabte Sant; el 31 de març, diumenge; l’1 d’abril, dilluns de Pasqua.)
Aquest torn, el treballarà el 75% de la plantilla de cada unitat administrativa, en torns de matí i de vesprada.
Segon torn:
Del 2 d’abril (dimarts) al 8 d’abril (dilluns), inclusivament. (Dies festius: el 7 d’abril (diumenge) i el 8 d’abril (dilluns).
Durant aquest torn treballarà el 25% de la plantilla de cada unitat administrativa. Si algun centre té programades activitats acadèmiques en horari de vesprada durant el segon torn, la distribució de la plantilla es farà de manera que s’hi garantesquen els serveis necessaris, també en torn de vesprada.
La distribució
de percentatges de plantilla per torns és indicativa i es pot modificar
a criteri del responsable, sempre que es mantinguen oberts absolutament
tots els serveis i que en el segon torn es garantesquen els serveis imprescindibles
per atendre les activitats programades als centres i serveis, a fi de respectar
les previsions del calendari acadèmic.
El torn que es treballe un dia més serà compensat amb un dia festiu, bo i respectant les necessitats dels serveis.
Durant els torns de Setmana Santa, la jornada laboral setmanal tindrà una reducció de cinc hores per a tot el personal.
NADAL
S’hi estableixen dos torns de treball:
Primer torn: Del 23 al 29 de desembre, inclusivament.
Segon torn: Del 30 de desembre al 6 de gener, inclusivament.
Durant aquests dos torns, els serveis es mantindran tancats de vesprada i la plantilla s’acumularà en torn de matí. La distribució de la plantilla entre els dos torns es decidirà en funció de les necessitats del servei.
Durant els torns
de Nadal, la jornada laboral setmanal tindrà una disminució
de cinc hores per a tot el personal.
DISSABTES
DISSABTES QUE ELS SERVEIS ESTARAN TANCATS AMB CARÀCTER GENERAL:
30 de març (Dissabte Sant)
6 d’abril
3, 10, 17, 24,
31 d’agost
2 de novembre
28 de desembre
7 de desembre
4 de gener
Tot el personal gaudirà de 2 dies per assumptes propis, a més dels 6 previstos en el calendari marc, bo i respectant les necessitats del servei. Aquest dos dies corresponen a la compensació de dos dies festius que s’han perdut en el calendari d’aquest any.
València, febrer de 2002