L’objectiu d’aquesta pàgina és oferir
a totes les persones interessades una eina
d’informació general del Servei de Recursos
Humans (PAS) amb la finalitat d’acostar-se
als usuaris i usuàries i esdevenir un instrument
eficaç d’accés i de contacte.
Aquest Servei gestiona totes les
qüestions relacionades amb el personal
d’administració i serveis de la Universitat de
València, en concret:
-
Elaborar, modificar i mantenir la
Relació de Llocs de Treball.
-
Elaborar, modificar i mantenir
les plantilles pressupostàries.
-
Mantenir la base de dades de
llocs de treball i d’ocupacions reals.
-
Convocar tots els processos
selectius, gestionar-los i oferir l’assistència
necessària, tant d’accés lliure com de promoció
interna.
-
Convocar tots els processos
selectius d’accés a llocs de treball mitjançant
el sistema de concurs o lliure designació,
gestionar-los i oferir l’assistència necessària.
-
Mantenir el registre de personal
i certificar la vida professional.
Documentació que es desprèn de les
anotacions de la vida professional de tot el
personal d’administració i serveis:
-
Reconeixement i gestió
d’antiguitat.
-
Preses de possessió i cessaments.
Reconeixement i gestió de les diverses
situacions administratives.
-
Permisos i llicències.
-
Incompatibilitats.
-
Jubilacions. Tramitació i càlcul
de gratificacions per diversos motius previstos
normativament.
-
Resolucions sobre les diverses
fases de la vida administrativa.
Confecció, manteniment i seguiment de
les diverses borses de treball. Aplicació dels
acords referits al seu funcionament.
Gestió de nomenaments de caràcter
temporal previstos en la normativa vigent.
En aquest Servei es fa la gestió
central de la dedicació horària del personal
d’administració i serveis.
Així mateix, hi ha l’oficina de
contractació i seguiment de la vida laboral del
personal contractat a càrrec de convocatòries
internacionals, nacionals o regionals sobre
investigació o a càrrec de projectes o contractes.
