El colectivo de personal de laboratorios, al saber de la convocatoria
de MESA NEGOCIADORA el proximo 27/11/2000, descubrimos para nuestra
sorpresa que se trataran temas de gran trascendencia para nuestro
colectivo, donde sin embargo, no aparecemos mencionados.
En el punto 4 "amplacio plantilla 2000", se tocan aspectos
de la regularizacion
(de nuevo) solo
de ciertos puestos de trabajo. Nuestro colectivo
esta omitido en este punto y por ello nos permitimos recordarle
la conversacion mantenida con usted el 4/5/2000. En ella,
un grupo de representantes del personal de laboratorios, le hablamos
de nuestras reivindicaciones que le recordamos en el escrito
adjunto, para que las tenga presentes al tratar dicho punto.
Esta carta ha sido remitida a:
- Vicerrector de organizacion administrativa
- Tribunal de Greuges
- sindicatos representantes del PAS en la Universidad
firmada por:
M? Estrella Arnalte
Vicente Romeu
Vicente Marin
Jacqueline Perez
CARACTERISTICAS GENERALES DEL COLECTIVO DE LABORATORIOS
Singularidad y especial
dificultad en el puesto de trabajo.
SITUACION: Asuncion de trabajos no reiterativos de muy variada
naturaleza
dificultad. Manejo y mantenimiento de equipos de investigacion
de elevado
coste y delicada manipulacion, asi como de programas y equipos informaticos.
Todo esto nos obliga a una dedicación con gran esfuerzo personal
para
adquirir la auto-formación continua requerida en cada caso.
>
> Peligrosidad inherente al puesto de trabajo que nos diferencia de
cualquier otro colectivo.
> SITUACION: Con independencia de la Ley de Prevencion de Riesgos Laborales
de obligado cumplimiento, estamos sometidos a una situacion real de
accidente quimico, electrico, biologico, mecanico o radiactivo que
en otros
puestos no se da, y que a diferencia de otras universidades donde sí
se
reconoce, en la nuestra no se hace.
>
> Ausencia de carrera funcionarial.
> SITUACION: Dada la imposibilidad actual de promocionarnos, nos vemos
discriminados frente a cualquier otro funcionario de la Universidad.
Tampoco
en nuestro colectivo hay, por ahora, puestos de trabajo barrados como
los
hay en la Administracion General.
>
> Perfiles muy especificos.
> SITUACION: A pesar de nuestra capacidad real de desempenar trabajos
de muy
variada indole dentro de los laboratorios, existe la tendencia a convocar
plazas con perfiles tan especificos, que, a consecuencia de esto, no
tenemos
movilidad real ni teorica.
>
> Realizacion de funciones y tareas diferentes al puesto de trabajo.
> SITUACION: En aras del buen funcionamiento de los Departamentos,
y, al ser
el personal mas proximo, se nos requiere para casi cualquier problema,
que
solucionamos totalmente en la mayoria de los casos y parcialmente en
primera
instancia, realizando la gestion con el servicio afectado o la empresa
responsable.
>
> Unico colectivo con niveles B y C sin dedicacion exclusiva.
> SITUACION: No se nos aplica el mismo criterio que a otros colectivos
para
el reparto o concesion de este complemento.
>
> Incremento en el volumen de trabajo y en diversidad de tareas.
> SITUACION: Debido a los sucesivos cambios en Planes de Estudio,
aparicion
de nuevas Licenciaturas, han aumentado y se han diversificado los grupos
de
practicas de laboratorio. Paralelamente, se ha incrementado el numero
de
Unidades de Investigacion y los proyectos a ellas asociados. Estas
son las
razones que ha esgrimido la Universidad para la reclasificación
de algunos
puestos de trabajo en la Administración General según
la Plantilla
Plurianual del PAS. También el personal de laboratorio hemos
visto
aumentadas y complicadas nuestras tareas, sin obtener ningún
tipo de
reconocimiento por ello.
>
>
>
> TECNICOS MEDIOS DE LABORATORIO
>
> Dentro de la estructura jerarquica del Depatamento o Servicio en
que esta
destinado, es el responsable del personal de laboratorio de inferior
categoria, del funcionamiento operativo de los laboratorios docentes
y de
apoyo investigacion en cada una de sus líneas y unidades.
> SITUACION: No se nos reconoce dicha estructura jerarquica como se
hace con
otros colectivos de la Administracion General en nuestros mismos
Departamentos, como son los Jefes de Negociado o los Coordinadores
de
Gestion.
> Tampoco se nos reconoce el nivel de titulacion como se hace con los
Tecnicos Medios de Gestion (administracion general) o cualquier otro
Tecnico
Medio de la administracion especial.
>
> OFICIALES DE LABORATORIO
>
> Dadas las caracteristicas del personal de laboratorios, los oficiales
realizamos diariamente gran diversidad de tareas y funciones ya resenadas
en
las caracteristicas generales del colectivo. Segun este tipo de trabajo,
se
nos podria calificar de "especialistas" y como tales se nos reconoce
en
nuestros Departamentos, pero no por parte de la Universidad, que, sin
embargo, sí lo ha hecho con otros colectivos de la administración
especial,
como son los operadores informáticos, que, aún teniendo
un perfil menos
especializado que el nuestro, sí que tienen reconocido su trabajo
en unas
remuneraciones superiores.
>
>
> En base a esta situacion y caracteristicas laborales del colectivo
de
laboratorios, REIVINDICAMOS:
> Se repercuta y se REGULARICEN nuestros complementos de destino y
especifico, que son los destinados a retribuir las condiciones particulares
de los puestos de trabajo, tal como se ha aplicado a otros grupos de
trabajadores de la Universidad, del siguiente modo:
>
> Tecnico Medio de Laboratorio: B 20 32
> Tecnico Especialista de laboratorio: C 18
32
> Oficial de Laboratorio:
C 16 32
>
>
> Todas estas reivindicaciones han sido apoyadas explicitamente por
los
organos colegiados (Consejos de Departamento y Juntas de Centro) de
los
Centros y Departamentos experimentales donde desarrollamos nuestro
trabajo
el colectivo de laboratorios, apoyos que han sido enviados a la Universidad
para que sean tomados en consideración.
>
>
>
> Relacion de apoyos a las reivindicaciones del personal de laboratorios:
>
> Instituto de Fisica Corpuscular
> Departamento de Fisica Atomica, Molecular y Nuclear
> Departamento de Termodinamica
> Departamento de Optica
> Departamento de Fisica Aplicada
> Facultad de Ciencias Biologicas
> Facultad de Medicina
> Departamento de Genetica
> Departamento de Bioquimica y Biologia Molecular
> Departamento de Biologia Animal
> Departamento de Biologia Vegetal
> Facultad de Ciencias Quimicas
> Facultad de Farmacia
> Departamento de Geologia
> Departamento de Electronica
> Departamento de Quimica Inorganica
> Departamento de Microbiologia
> Facultad de Ciencias Biologicas
> Facultad de Ciencias Fisicas
>