Mª Jesús Bravo Sánchez

Lugar de trabajo: Universitat de Valéncia. Facultad de Psicología. Departamento de Psicobiología y Psicología Social. Área de Psicología Social

Dirección: Avda. Blasco Ibáñez, nº 21, 46010 Valencia. Tlf. 963864131.

Categoría profesional: Profesora Titular de Universidad

ACTIVIDAD DOCENTE DESEMPEÑADA

Profesora Asociada a Tiempo Completo desde Noviembre de 1993 y Titular de Universidad desde Diciembre de 1999:

Conducta Organizacional, Licenciatura de Psicología. Periodo 1997-1998.

Psicología Social del Trabajo, Licenciatura de Psicología. Periodo 1997-1998.

Entrenamiento en Habilidades Sociales, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 1997-1998.

Psicología del Trabajo, Diplomatura de Relaciones Laborales. Periodo 1998-1999.

Entrenamiento en Habilidades Sociales, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 1998-1999.

Práctica de la Dinámica de Grupos, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 1998-1999.

Entrenamiento en Competencias Sociales, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 1999-2000.

Práctica de la Dinámica de Grupos, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 1999-2000.

Dinámica de Grupos, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 2000-2001.
Práctica de la Dinámica de Grupos, Diplomatura de Fisioterapia. Periodo 2000-2001

Psicología del Trabajo, Diplomatura de Relaciones Laborales. Periodo 2000-2001

Psicología del Trabajo, Diplomatura de Relaciones Laborales. Periodo 2001-2002

CURSOS Y SEMINARIOS IMPARTIDOS

- "Comunicación empresarial". Curso impartido en el MBA. Escuela Superior de Técnicas Empresariales y Aplicadas (ESTEMA), Universidad Antonio de Nebrija. Cursos: 1993-1994; 1994-1995; 1995-1996; 1996-1997; 1997-1998.

- "Curso de Formación de Directivos I: Habilidades para la Comunicación". Dentro del convenio establecido entre BANCAJA y la Universitat de Valéncia. Periodo: 1994-1997.

- Máster en Seguridad y Salud en el Trabajo. Universidad Internacional Menéndez Pelayo, Valencia. Curso: 1997-1998.

- Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales. Universidad Politécnica de Valencia. Curso: 1997-1998.

- Máster en Seguridad y Salud en el Trabajo. Universidad Internacional Menéndez Pelayo, Valencia. Curso: 2001-2002.

- Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales. Universidad Politécnica de Valencia. Curso: 2001-2002.

ACTIVIDAD INVESTIGADORA DESEMPEÑADA

Colaboración como investigadora en el proyecto de investigación: "TRABAJO COOPERATIVO EN GRUPOS MEDIADOS POR NUEVAS TECNOLOGÍAS. UN ESTUDIO LONGITUDINAL", Dirigido por Dña. Ana María Zornoza Abad, Facultad de Psicología, Universitat de Valéncia. Convocatoria de Proyectos de Investigación Científica y Desarrollo Tecnológico Generalitat Valenciana para Grupos de Investigación Emergentes. Subvencionado por la Generalitat Valenciana en el marco del Plan Valenciano de Ciencia y Tecnología, dentro del Plan Horizontal de Recursos Complementarios para la investigación. Ref: GV-3239/95. Duración: 1996-1997.

Colaboración como investigadora en el proyecto de investigación: "DESARROLLO Y ADAPTACIÓN DE UNA METODOLOGÍA DE DIAGNÓSTICO Y EVALUACIÓN DE RIESGOS LABORALES DE CARÁCTER PSICOSOCIAL", Dirigido por D. José Mª Peiró Silla, Catedrático de Psicología Social, Facultad de Psicología, Universitat de Valéncia. Financiado: Dirección General de Trabajo y Seguridad Social de la Generalitat Valenciana. Ref: TRPROM/2000/95/46. Duración: 2000.

Colaboración como investigadora en el proyecto de investigación: "IDENTIFICACIÓN DE FACTORES PSICOSOCIALES RELEVANTES PARA LA CALIDAD DE VIDA LABORAL EN UNIDADES DE ENFERMERÍA A TRAVÉS DE LA EVALUACIÓN DE LA CONSTRUCCIÓN SOCIAL DEL SIGNIFICADO DE QUEMARSE POR EL TRABAJO ('BURNOUT')", Dirigido por Dr. Pedro R. Gil-Monte, Facultad de Psicología, Universitat de Valéncia.. Subvencionado por la Universidad de Valenciana. Duración: 2000-2001.

Colaboración como investigadora en el proyecto de investigación: "EVALUACIÓN DE LA MOTIVACIÓN PARA LA AYUDA COMO VARIABLE DESENCADENANTE DEL SÍNDROME DE QUEMARSE POR EL TRABAJO ('BURNOUT')", Dirigido por Dr. Pedro R. Gil-Monte, Facultad de Psicología, Universitat de Valéncia.. Subvencionado por la Escuela Valenciana de Estudios para la Salud (EVES). Conselleria de Sanitat (Generalitat Valenciana) . Duración: 2001.

PUBLICACIONES: CAPÍTULOS DE LIBRO

ZURRIAGA, R., BRAVO, M.J., RIPOLL, P. y CABALLER, A. (1998). Las características del trabajo como antecedentes del burnout en profesionales de la salud. En R. De Diego y J. D. Valdivieso (Coords.), Psicología del Trabajo. Nuevos conceptos, controversias y aplicaciones. Madrid: Pirámide.

BRAVO, M.J., PALACÍ, F. y GONZÁLEZ-NAVARRO, P. (1998). Estrés de rol y apoyo social en jóvenes trabajadores que se incorporan a una organización laboral. En E. Repetto y J. C. Velaz (Eds.), Orientación de la carrera, recursos humanos y mercado laboral. Vol. 1. Madrid: UNED.

PEIRÓ, J.M., GONZÁLEZ-ROMÁ, V., LLORET, S., BRAVO, M.J. y ZURRIAGA, R. (1999). Predictors of absenteeism among public health services employees. En P.M. Le Blanc, M.C.W. Peters, A. Büssing y W.B. Schaufeli (Eds.), Organizational Psychology and health care european contributions. Mering: Hampp.

PUBLICACIONES: ARTÍCULOS REVISTAS

PEIRÓ, J.M. y BRAVO, M.J. (1999). Factores psicosociales en la prevención de riesgos laborales: oportunidades y retos para la Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, 15, 137-146.

RODRÍGUEZ, I., BRAVO, M.J., GRACIA, F. y PEIRÓ, J.M. (2000). The Job Demands-Control model, parental status and gender: A longitudinal study . Revista de Psicología Social aplicada, 10, 99-116.

RODRÍGUEZ, I., BRAVO, PEIRÓ, J.M. y SCHAUFELI, W. (2001). The Demands-Control-sUPPORT model, locus of control and job dissatisfaction: A longitudinal study . Work & Stress, 15, 97-114.

OTRAS PUBLICACIONES

PEIRÓ, J.M. y BRAVO, M.J. (Eds.) (1999). Factores psicosociales en la prevención de riesgos laborales: perspectivas internacionales. Monográfico. Revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, vol. 15.

COMUNICACIONES PRESENTADAS A CONGRESOS NACIONALES
BRAVO, M.J., ZYMON, A., GRACIA, F. y RODRÍGUEZ, I. (1997). Efectos del entorno social próximo y distal sobre el estrés de rol y las conductas proactivas: comparación de jóvenes polacos y españoles. Trabajo presentado al VI Congreso Nacional de Psicología Social. Septiembre- Octubre, San Sebastián.

ZURRIAGA, R., BRAVO, M.J., RIPOLL, P. y CABALLER, A. (1998). Las características del trabajo como antecedentes del burnout en profesionales de la salud. Trabajo presentado en el VI Congreso de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Junio, Valladolid..

BRAVO, M.J., RODRÍGUEZ, I., SALANOVA, M. y MARTÍNEZ, I. (1998). Formación y desarrollo de grupos de trabajo que utilizan distintas tecnologías de la información . Trabajo presentado en el VI Congreso de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Junio, Valladolid.

RODRÍGUEZ, I., BRAVO, M.J., TORRES, M.J. y GOSALVEZ, I. (1998). Influencia de las características percibidas del canal de comunicación sobre el estilo de gestión del conflicto. Efecto modulador del tipo de tares. Trabajo presentado en el VI Congreso de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. Junio, Valladolid.

BRAVO, M.J., CABALLER, A., GRACIA, I., RODRÍGUEZ, I. y MARTIN, P. (1998). La inserción laboral de los jóvenes y la integración en la empresa. Trabajo presentado en las Jornadas sobre la Investigación en Psicología Social y de las Organizaciones: Logros y Perspectivas, Octubre, Valencia.

ZORNOZA, A., BRAVO, M.J., ORENGO, V. y MARTÍ, P. (1999). La enseñanza práctica del cambio organizacional. Trabajo presentado en el I Congreso Nacional de Enseñanza de la Psicología. Febrero, Valencia.

COMUNICACIONES PRESENTADAS A CONGRESOS INTERNACIONALES

PEIRÓ, J.M., GONZÁLEZ-ROMÁ, V., BRAVO, M.J., RIPOLL, P. y ZORNOZA, A. (1998). Supervisory behaviours and health care employees' burnout. Trabajo presentado al 24th International Congress of Applied Psychology. Agosto, San Francisco.