La Universitat de València, a través del Vicerrectorado de Formación Permanente, Transformación Docente y Empleo, retoma el programa de formación para el empleo del curso 2024-25 en el segundo cuatrimestre con una oferta de 14 cursos con créditos ECTS de participación universitaria. Con estas propuestas, tanto el estudiantado como el público en general podrán completar su formación adquiriendo habilidades con el objetivo de facilitar su inserción laboral.

El periodo de matrícula ya se ha iniciado y permanecerá abierto hasta el día anterior al comienzo de cada curso.

A continuación puedes encontrar el listado según la fecha de inicio:

FEBRERO

- Nuevas tendencias de visualización de datos con ‘PowerBI’ para mejorar la empleabilidad (3.ª edición) - 2 créditos

- Estrategias para la inserción laboral: Análisis curricular y proceso de selección (33.ª edición) - 1 crédito

- Herramientas y competencias digitales esenciales para la empleabilidad (8.ª edición) - 2 créditos

- La entrevista de selección de trabajo: Adquisición de competencias (33.ª edición) - 2 créditos

- Marca personal y búsqueda de empleo a través de redes sociales (12.ª edición) - 1 crédito

MARZO

- Introducción a la participación en proyectos europeos (4.ª edición) - 2 créditos

- Competencias Interculturales para la Inserción Laboral: Estrategias para la Adaptación (8.ª edición) - 2 créditos

- Cómo aprovechar al máximo el potencial de la IA para mejorar tu empleabilidad (1.ª edición) - 1 crédito

- Habilidades de comunicación y toma de decisiones (33.ª edición) - 2 créditos

- Competencias profesionales para aumentar la empleabilidad (33.ª edición) - 1 crédito

ABRIL

- Principios básicos en ‘R’ para mejorar tus habilidades de análisis y representación de datos - 2 créditos

JUNIO

- Herramientas de búsqueda de empleo (36.ª edición) - 1 crédito

- Aprende a emprender (26.ª edición) - 2 créditos

- El éxito de emprender (30.ª edición) - 2 créditos