• En un ambiente distendido y negociador los sindicatos presentamos 15 sugerencias al texto presentado por la Consellería; en palabras de Salvador Forner su disposición es de aceptar todas estas propuestas, después de asegurarse con el asesoramiento oportuno.

• En una de las propuestas sindicales se pidió suprimir el último párrafo de los apartados Profesor Contratado Doctor y Profesor Colaborador. En estos párrafos se especificaba la posibilidad de una revisión de los contratos al cabo de cinco años. Se argumentó que ya la normativa laboral especifica el modo de dar solución a las incidencias que se presenten en la vida laboral de un contratado.

• Se pidió también suprimir la limitación, a quince años, de los contratos de los profesores asociados.

• Para asegurar el carácter genuino de la figura de los Profesores Asociados se acordó no permitir la contratación de estos profesores como Profesores Ayudantes en su propia universidad, salvo una carencia de dos años, como ocurre para la contratación de los Profesores Ayudantes Doctores.

• Se solicitó incrementar las retribuciones del Profesor Ayudante y del Profesor Ayudante Doctor, teniendo presente las actuales de los Ayudantes de Facultad LRU.

• Las retribuciones adicionales han de ser homogéneas para todas las universidades de la Comunidad.

• Se negociará con las Universidades para iniciar estas retribuciones en el 2003, y así empezar con estos complementos aunque fueran con cantidades reducidas. En mayo se prevé iniciar estas conversaciones.

• Estas retribuciones se incluirán de forma completa en el plan plurienal de financiación 2004-2008, a negociar, con presencia de los sindicatos en el 2003.

• El director General indicó que estas retribuciones son complementos individualizados por méritos. Nosotros insistimos en que estos complementos han de recuperar la pérdida de poder adquisitivo de los últimos trece años.