Boletín
de Psicología, Nº 82, Noviembre 2004. Valencia
I N D I C E
|
Elena Ibáñez [PDF] El
papel del psicólogo en los Planes Nacionales de Oncología |
7 |
M.Campos, J.Iraurgui,
D.Páez y C Velasco [PDF]
Afrontamiento
y regulación emocional de hechos estresantes. Un meta-análisis
de 13 estudios |
25 |
|
A.Castro y M.Nader [PDF] Estilos
de liderazgo, contexto y cultura organizacional. Un estudio comparativo en
población civil y militar |
45 |
|
C.Ramírez, A.Rodríguez
Pérez y A.Rodríguez González [PDF] Efectividad
de la categorización cruzada mínima sobre la reducción
del sesgo intergrupal |
65 |
|
Adela Garzón [PDF] Creencias
en la Justicia. Contexto social y político |
77 |
|
Resúmenes
y Abstracts |
97 |
RESÚMENES Y
ABSTRACTS
El papel del psicólogo en los Planes
Nacionales de Oncología
The
role of psychologists in the national oncology plans
Elena
Ibáñez
Resumen
El
papel del psicólogo ha ido cambiando a través de los tiempos para
enfrentarse a nuevos retos. En este trabajo, se intenta exponer cuál es
ese papel ante uno de los desafíos más importantes de la sociedad
contemporánea: el cáncer. Para hacerlo, se presentan brevemente
las distintas etapas por las que atraviesa un plan nacional contra el cáncer y se va viendo cuál es
la tarea que el psicólogo debería realizar en cada una de ellas.
Los distintos tipos de prevención, las distintas etapas de la
enfermedad, así como el final de la vida requieren una actuación
determinada por parte del psicólogo que, al hacerlo se convierte en un
especialista en psico-oncología.
Abstract
The role of
psychologists has been changing through the times to face new challenges. This work intends to expose such a role
before one of the most important challenges in the contemporary society,
cancer. The different stages that a national plan against cancer is going
through it are briefly developed as well as the proper task a psychologist must
carry out in each of them. Different types of prevention, illness stages and
the end of life require several performances on behalf of psychologists who
become specialists in psycho-oncology.
Afrontamiento y
regulación emocional de hechos estresantes. Un meta-análisis de 13
estudios
Coping
and emotional regulation of stress events. A meta-analysis of 13 studies
M.Campos, J.Iraurgui, D.Páez
y C.Velasco
Resumen
En base a las
revisiones y meta-análisis de Skinner, Edge, Altman y Sherwood (2003),
Compas, Connor-Smith, Saltzman, Thomsen y Wadsworth (2001) y Penley, Tomaka, J.
y Wiebe (2002), se describen doce familias de estrategias de afrontamiento y su
funcionalidad para la regulación afectiva. Nuestro estudio
meta-analítico sintetiza 13 investigaciones (1313 sujetos) que correlacionan una versión de 27 itemes
del Way of Coping de Folkman y Lazarus (WOC) y del COPE de Carver y
colaboradores con una medida de Balanza de Afectos (PANAS). Los resultados confirman
que las familias de afrontamiento directo, reevaluación positiva y en
cierta medida el apoyo social y expresión emocional son funcionales. Las
estrategias de evitación, aislamiento social, rumiación y
abandono son disfuncionales, de forma convergente con los meta-análisis
previos, y homogéneamente disfuncionales para la regulación
afectiva: afectan negativamente a los motivos de ajuste social, auto-control y
auto-estima y maximización de afectividad positiva, reforzando
también la afectividad negativa.
Abstract
Twelve
coping strategies and functionality are described, based on Skinner, Edge,
Altman and Sherwood (2003), Compas, Connor-Smith, Saltzman, Thomsen and
Wadsworth (2001) and Penley, Tomaka and Wiebe (2002). A meta-analytical review
of 13 local studies (N 1313)
analyzes the correlation between a 27 items short mixed version of Folkman
& Lazarus´ Way of Coping (WOC) and Carver, Scheier &
Weintraub´s COPE coping items with an index of affect balance (PANAS).
The meta-anlytical correlational review shows that direct coping, reappraisal
and positive re-evaluation, and partially searching for social support coping
strategies are functional. Avoidance, social withdrawal, rumination and
helplessness or disengagement are dysfunctional strategies. Avoidant, social
isolation, rumination and helplessness coping strategies are related to high
negative affect and or low positive affect. All these results are congruent with
previous meta-analysis.
Estilos de liderazgo, contexto y cultura organizacional percibida.
Un estudio comparativo en población civil y militar
Leadership
styles, context and organizational culture. A comparative study between
military and civilians
A.Castro
y M.Nader
Resumen
Se
presentan datos correspondientes a un estudio realizado en población
civil y militar el cual tuvo como objetivo determinar las
características psicométricas del Path Goal Questionnaire (Indvik, 1985,1988). Se examinaron diferencias individuales
según el contexto (civil/militar), el tipo de puesto (líder/seguidor)
y la percepción de la cultura organizacional
(transformacional/transaccional). Se administró el PGQ a 1491 sujetos
(1003 población civil; 488 población militar). Los resultados
indican que la prueba es fiable y válida. Con respecto a las diferencias
según contexto, se determinó que el estilo participativo
predominaba mas en los contextos civiles. Las personas que tenían
personal a cargo poseían un estilo de liderar orientado a metas
comparadas con las que no tenían mando. Se encontró
también que el estilo de liderazgo que diferenciaba a los dos tipos de
cultura organizacional en ambas poblaciones es el considerado, más
característico de las culturas transformacionales.
Abstract
We present data
corresponding to a study carried out in civil and military population which had
as a main goal to determine, the psychometric characteristics of Path Goal
Questionnaire (Indvik, 1985, 1988). Individual differences were also examined
according to context (military/civilians), job type (leader/follower) and organizational
culture perception (transformational/transactional). Data were gathered in 1491
participants (1003 civilian; 488 military cadets). Results indicated that PGQ
has good psychometric properties (reliability and validity) to be used in
civilians and military settings. Leaders had a goal oriented leadership style
compared to followers. Civil leaders were more participative compared to
military leaders. Considerate leadership styles were more characteristic of
transformational organizations.
Efectividad de la
categorización cruzada mínima sobre la reducción del sesgo
intergrupal
Effectiveness of the minimum crossed categorization on the reduction of
the bias intergroup
Mª
C.Ramírez, A.Rodríguez y A.Rodríguez
Resumen
La forma de
presentación tradicional de la categorización cruzada supone un
aumento de la discriminación hacia el doble exogrupo. Debido a este
problema, se han de buscar otras formas alternativas de presentación del
cruce de categorías. La “categorización cruzada
mínima” consiste en activar, a través de un priming, la
pertenencia endogrupal del grupo cruzado. Este procedimiento puede resultar
in-efectivo en la reducción de la discriminación hacia el grupo
cruzado, debido a que el contenido cognitivo activado a través del
priming no es siempre utilizado en la formación de impresiones
(Martín, 1986). En este estudio analizamos la influencia de un priming
consciente, pero independiente del proceso de formación de impresiones,
sobre la reducción de la discriminación hacia un miembro de un
grupo cruzado. Los resultados, si bien no parten de una situación de
sesgo intergrupal en la condición de categorización simple,
muestran que con una categorización cruzada mínima, las
evaluaciones dadas al sujeto del grupo cruzado no mejoran, sino que por el
contrario, empeoran.
Abstract
The
crossed categorization traditional way of presentation involves an in-crease of
discrimination towards the outgroup. Because of this problem, alternative ways
of presentation must be looked for. The “minimum crossed
categorization” consists of activating, by means of a priming, the
ingroup ownership of the crossed group. This procedure can be ineffective in
the reduction of discrimination toward the crossed group due to the fact that
the cognitive content activated through the priming is not always used in the
impression formation (Martin, 1986). In this study we analysed the influence of
a conscious, but independent of the impression formation process, priming on
the reduction of discrimination toward a crossed group member. Results, even
though they do not start from a situation of intergroup bias in the simple
categorization condition, show that with a minimum crossed categorization,
evaluations given to a crossed group member do not improve, but on the contrary,
worsen.
Creencias en la Justicia. Contexto
social y político
Beliefs in the justice. Social and political context
Adela
Garzón
Resumen
Nuestro artículo
analiza las creencias de los ciudadanos y las investigaciones psicológicas
sobre los Sistemas de Justicia. Describimos tres líneas en el estudio de
las creencias sobre la Justicia (el sentimiento Jurídico, Justicia de
Procedimiento y el Jurado). Informamos de las creencias sobre la Justicia de
los ciudadanos de ocho sociedades europeas. Unas son sociedades modernas con
economías del mercado (por ejemplo, Francia, Alemania, Italia,
España, Portugal) y otras son sociedades postmodernas (el caso de
Dinamarca, Suecia, y Bélgica). También analizamos la Confianza en
el Sistema de Justicia en estas ocho sociedades a partir de variables
sociodemográficas, políticas y culturales. En las sociedades
modernas los ciudadanos que no tienen mucha confianza en el Sistema de Justicia
adoptan valores post-materialistas, mientras que en las sociedades
postmaterialistas los que no tienen mucha confianza en el Sistema de Justicia
son los materialistas. Los resultados se interpretan como la combinación
de elementos culturales (pertenencia religiosa, sistema de valores tradicional
vs secular; sociedades de supervivencia vs auto-realización), elementos
políticos (posición política, evaluación del
gobierno) y socio-demográficas (sexo, edad, educación). Los
resultados sostienen nuestras reflexiones: la evaluación de Sistema de
Justicia es más bien una función de componente cultural y
político que una simple cuestión de procedimientos y
prácticas judiciales. Además, los principios de un orden
normativo y la valoración subjetiva son reconstruidos continuamente por
las sociedades en su evolución. En otros términos, lo que se
considera justo o injusto en un Sistema de Justicia depende del contexto,
quién hace la valoración y las condiciones históricas y
políticas.
Abstract
Our
article concerns citizens’ views about justice and psychological
investigation about the System of Justice. We describe of lines three on study
beliefs’ Justice (Juridical sentiment, Justice procedural and study of
the Jury). We report on the citi-zens’ justice beliefs from eight
Europeans societies. They are modern societies with market economies (i.e.,
France, Germany, Italy, Spain, Portugal) and societies post-modern (i.e.,
Denmark, Sweden, Belgium). We analyze on the Confidence in Justice System in
these eight Europeans societies from socio-demographic, political and cultural
views. In the modern societies the citizens who have not much confidence in
Justice System have values postmateriaslist, though in the postmaterialist
societies the citizens who have not much confidence in Justice System have
values materialist. The results have interpreted as function of elements
cultural (denomination religious, system of values (traditional vs. secular;
survival vs. self-realization values), political elements (political
self-positioning, government ranking of evaluation) and socio-demographic (sex,
age, education). The results sustain our hypothesis: the evaluation of Justice
System is a function rather of cultural and political component that one simple
concern of procedural and practices justice. Furthermore, the principles of a
normative order and subjective valuation are reconstructed across by societies
in your evolution. In other words, what is considered just or unjust in the
system judicial depends on the context, on who is doing the assessment, and on
historical and political conditions.