El Claustro ha aprobado las líneas generales para el presupuesto de 2027 en la sesión ordinaria celebrada este miércoles 1 de julio en la Sala Charles Darwin del Campus de Burjassot-Paterna. En la misma reunión, también se ha validado el informe de gestión de 2025, el rector Juan Luis Gandía ha presentado su primer informe, se ha trasladado el informe de la Sindicatura de Greuges y se han realizado pruebas para la implantación de un sistema de voto electrónico en las votaciones del Claustro.

Líneas generales del presupuesto de 2027

La vicerrectora de Economía y Planificación, Rosa Maria Yagüe, ha expuesto el informe presupuestario, que analiza dos escenarios basados en la transferencia ordinaria prevista en el Anteproyecto de Presupuestos de la Generalitat para 2026, fijada en 384,9 millones de euros.

El primer escenario mantiene esta cifra como base. Con esta previsión, los ingresos crecerían 20,39 millones respecto al presupuesto inicial de 2026, pero el resultado sería ligeramente negativo (-0,63 millones de euros) debido al incremento de los gastos.

El segundo escenario contempla un aumento del 2% en la subvención ordinaria, hasta 392,6 millones de euros. Con los mismos gastos, el resultado pasaría a ser positivo, con un margen de 7,07 millones de euros.

El informe señala tres condiciones imprescindibles para garantizar la estabilidad presupuestaria en 2027:

• consolidar, como mínimo, la transferencia ordinaria de 384,9 millones de euros y desplegar el Plan Plurianual de Financiación para cubrir necesidades singulares y financiación por objetivos;
• asegurar una tesorería estable;
• garantizar una financiación suficiente para infraestructuras, estimada en al menos 15 millones de euros.

Según la vicerrectora, “el equilibrio es posible, pero el margen es muy estrecho, y dependerá del despliegue efectivo del Plan Plurianual de Financiación y de la adecuada incorporación de los costes estructurales en la subvención ordinaria”.

Yagüe ha advertido que, sin recursos adicionales, sin una ejecución regular de los cobros y sin control de los capítulos 1 y 2, el presupuesto de 2027 sería restrictivo. Por ello ha reivindicado que la Generalitat despliegue el Plan de Financiación Plurianual 2026-2029, active la línea para necesidades singulares —incluyendo el patrimonio histórico y edificios singulares— e impulse la financiación por objetivos. En caso contrario, 2027 podría convertirse en un ejercicio con capacidad insuficiente para afrontar las inversiones necesarias.

Informe del rector

Antes del debate presupuestario, el rector Juan Luis Gandía ha presentado su primer informe al Claustro. En él ha destacado los aspectos y hechos más relevantes desde que tomó posesión hace ahora poco más de dos meses. Entre ellos figura la publicación en el DOGV de los nuevos estatutos de la Universitat de València, que abre una nueva etapa centrada en la adaptación de los reglamentos internos al marco normativo renovado.

Gandía ha recordado la declaración institucional del Consejo de Gobierno en defensa de la educación pública. También ha mencionado la reciente aprobación de diversos reales decretos que afectan al sistema universitario y, en este contexto, la visita del secretario general de Universidades, que se reunió con el Equipo de Gobierno, decanos y representantes del estudiantado para dialogar sobre las normativas aprobadas y las que están en preparación.

Entre las medidas adoptadas, ha destacado la aprobación de la nueva oferta de plazas de PDI, el nuevo reglamento de creación y gestión de bolsas de trabajo, las modificaciones de la Relación de Puestos de Trabajo y la oferta de empleo público.

En cuanto a la representación estudiantil, ha explicado que las funciones que hasta ahora correspondían a la Delegación de Estudiantes serán asumidas por la vicerrectora de Estudiantado, Transformación Educativa y Formación Permanente, Rosa M. Bo Bonet. Esta decisión es fruto de un proceso de escucha y diálogo con los representantes del estudiantado, y constituye una clara apuesta por reforzar el papel del Consejo de Estudiantes y dotarlo de mayor protagonismo y más funciones, en la línea marcada por la LOSU.

Finalmente, el rector ha trasladado también el pésame institucional por la situación que atraviesa Venezuela.

Aprobación del informe de gestión de 2025

El Claustro ha aprobado el informe de gestión de 2025, correspondiente al anterior Consejo de Dirección. Durante la exposición, el rector ha señalado que la Universitat continúa creciendo en todos sus colectivos. Se sitúa con más de 53.300 estudiantes, 4.864 personal docente e investigador, 2.234 personal técnico, de gestión y de administración y servicios, y más de 1.720 personal en investigación. Los colectivos de PTGAS y PDI se sitúan en una media de edad superior a los 50 años, circunstancia que condicionará la planificación del relevo generacional que se producirá.

En cuanto a la docencia, la Universitat mantiene la mayor oferta formativa de la Comunitat Valenciana, con una tasa de abandono inferior a la media de España y una tasa de idoneidad mejor que la de universidades comparables. La Universitat mantiene una elevada participación del estudiantado en los programas de movilidad. El último curso ha recibido a más de 3.000 y ha enviado a 2.000. También en este colectivo, el último año finalizaron sus estudios de grado y máster cerca de 10.000 estudiantes.

La UV continúa siendo la universidad de referencia del sistema universitario valenciano: concentra más del 40% de los artículos publicados en el sistema público valenciano y más del 48% de las citas. Durante el último año, la UV ha iniciado 117 nuevos proyectos de investigación, a los que ha destinado más de 18 millones de euros. Además, la UV aglutina 239 patentes vigentes.

Finalmente, en el apartado de las políticas universitarias, la UV continúa con la implementación del IV Plan de Igualdad y el I Plan de Diversidades. El servicio de atención a la discapacidad ha realizado cerca de 4.700 acciones de apoyo para un total de 1.803 personas con discapacidad.

Informe de la Sindicatura de Greuges

La síndica, Belén Cardona, ha expuesto que durante el curso 24-25 se han atendido un total de 148 expedientes, de los cuales el 13,51% se relacionan con consultas; el 83,79% con reclamaciones, y el 2,70% con mediaciones.

También se han registrado 22 incidencias a través del Espacio Violeta de la Unidad de Igualdad. En 7 se formalizó denuncia y se activó el protocolo.

122 de los expedientes afectan al estudiantado, 16 al PDI, 4 al PIF y 6 al PTGAS. En el estudiantado destacan los temas de matrícula, devolución o pago de tasas y expedición de certificados, entre otros. En cuanto al PDI, destacan convocatorias de plazas, reducción de docencia y conflictos con el alumnado. En el PIF destacan dos expedientes de acoso a dos doctorandas por parte de sus directoras de tesis. En el PTGAS destacan solicitudes de ampliación de teletrabajo por motivos de salud y cómo presentar reclamaciones en los procesos selectivos.

La síndica ha remarcado que es preciso reforzar los esfuerzos para hacer llegar de manera transparente las normativas a todas las personas de la comunidad universitaria.

Turno de intervenciones

Diversos miembros del Claustro han intervenido para expresar sus consideraciones, plantear sugerencias y compartir distintos puntos de vista sobre diversas cuestiones de interés para la comunidad universitaria. En este espacio han tomado la palabra representantes de los diferentes colectivos de la comunidad universitaria, incluyendo personal docente e investigador (PDI), personal técnico, de gestión y de administración y servicios (PTGAS), así como del estudiantado.

Elecciones y pruebas del voto digital

Durante la sesión se han celebrado diversas elecciones para renovar representantes en órganos colegiados. En la mesa del Claustro han resultado elegidos M. Jesús Hernández Lucas y Salvador Giménez Albert como representantes titulares del PDI y PTGAS, respectivamente, y Yolanda Sánchez Rodríguez como representante suplente del PTGAS.

En el Consejo de Gobierno se ha cubierto la vacante del sector de profesorado doctor con vinculación permanente con la elección de Juan Francisco Correcher. En la Comisión de Estatutos, Fernando Escrivá Arocas ha sido elegido en representación del estudiantado.

Como novedad, la sesión ha incorporado una prueba piloto de voto electrónico a través del Aula Virtual, aunque las votaciones oficiales se han seguido realizando por el procedimiento ordinario. Esta experiencia servirá para evaluar la fiabilidad y el correcto funcionamiento del sistema electrónico de votación.

El Vicerrectorado de Transformación Digital ha subrayado que este ejercicio es el primer paso hacia la implantación de un sistema de voto digital estable, más eficiente y sostenible para el Claustro. También ha avanzado que ya se estudian diversas soluciones tecnológicas para extender el voto electrónico a futuros procesos electorales de la Universitat.