ANDRES SALAS VALLINA
Alumn.-Servei de Formacio Permanent
Director/a Titulacio Master Oficial
Cap de Seccio-Servei
Cap Iniciatives del Pla Estrategic
Despatx 5-A01 Dept. de Direcció d' Empreses 'Juan José Renau Piqueras' Facultat d' Economia Universitat de Valencia Av. Tarongers, s/n 46022 València.
(9616) 25385
Biografia
Doctor en Direcció d'Empreses i Professor Titular en el Departament de Direcció d'Empreses de la Universitat de València. Les meues àrees d'investigació i docència estan relacionades amb la direcció i gestió de recursos humans, el lideratge, el benestar en el treball i les actituds i comportaments en el treball. He publicat les meues investigacions en revistes de reconegut prestigi com Human Resource Management, Business Research Quarterly o Personnel Review. He participat i dirigit diferents projectes d'investigació autonòmics i del Pla Nacional d'I+D+i, així com en projectes aplicats per al disseny de l'estructura organitzativa tant d'empreses privades com de l'Administració Pública. Compte també amb una àmplia experiència com a directiu en l'empresa privada. Actualment sóc editor associat de les revistes Business Research Quarterly i Journal of Applied Psychology, co-director del Màster Universitari en Direcció i Gestió de Recursos Humans, i responsable de recerca i docència en el Equip Directiu de la Secció de Recursos Humans d'ACEDE.
Publicacions en revistes
-
Salas-Vallina, A., López-Cabrales, A., Alegre, J., and Fernández, R.
2017
On the road to happiness at work (HAW): transformational leadership, organizational learning capability and happiness at work Personnel ReviewVolum 46. Número 2.
-
Salas-Vallina, A., Alegre, J., and Fernández, R.
2017
Happiness at work and organizational citizenship behavior: is organizational learning a missing link?' International Journal of ManpowerVolum 38. Número 3.
-
-
Lara, F.J.; Salas-Vallina, A.
2017
Managerial competencies, innovation and engagement in SMEs: The mediating role of organisational learning Journal of Business ResearchVolum 79.
-
Salas-Vallina, Andrés; Alegre, Joaquín.
2017
The role of gender, age, job level and job security on physician's engagement in Spanish public hospitals Universia Business ReviewNúmero 56.
-
Salas Vallina, A.
2017
'La felicidad en el trabajo: Un reto alcanzable para las empresas' Capital HumanoNúmero 325.
-
Salas-Vallina, A., Fernández-Guerrero, R.
2018
The human side of leadership: Exploring the relationship between servant leadership, organisational faciitators and happiness at work (HAW) International Journal of Environment and HealthVolum 9. Número 2.
-
Salas Vallina, A., Ferrer, A., Alegre, J., Fernández, R.
2014
To Be or not To Be a Happy Allergologist International Journal on Immunorehabilitation
-
Salas-Vallina, A., Fernández-Guerrero, R.
2017
The HRM-Performance relationship revisited: Inspirational motivation, participative decision making and happiness at work (HAW) Employee RelationsVolum 39. Número 5.
-
Sala-Vallina, A., Alegre, J.
2017
El futuro de la dirección de personas: la felicidad en el trabajo Aedipe. Asociación Española de Directores y Jefes de PersonalVolum 30. Número 30.