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Estimado Rafa, leyendo la
Debacle, he leído tu réplica y debo
decirte que
estoy en muchas cosas de acuerdo contigo, pero también he de
significarte
alguna discrepancia. En efecto, como secretario del Departamento de
Derecho del Trabajo he tenido ocasión de discutir en alguna
ocasión la
plantilla de mi departamento con las correspondientes instancias
universitarias. Sorprendentemente me he encontrado que no siempre
casaban los datos con la realidad, por ello creo que ninguna decisión
sobre amortización, o en su caso confirmación de plazas
vacantes o
dotación de nuevas plazas debe adoptarse sin contrastar previamente
los
datos con los departamentos correspondientes. Es más, creo urgente
que se
aclaren estas cuestiones lo antes posible y que puede llegarse a un
acuerdo sobre unos datos de superavit o deficit de plantillas, que
son
datos objetivos y que desde luego no deben producir discrepancias,
porque
la realidad es la realidad y no puede discutirse. En este sentido desde
la comisión de profesorado debería propiciarse esa labor
y disponer de
unos datos conocidos por todos sobre la situación de plantilla
de cada
departamento o area de conocimiento, así como de los criterios
con
arreglo a los cuales se calcula el presumible superavit o deficit,
la
plantilla teórica y real, etc. y ello no en el momento en que
deban
adoptarse decisiones sino antes de... y por lo tanto cuando estos datos
pueden contrastarse con tranquilidad, en frío y al margen de
decisiones
concretas que siempre son complejas. La claridad es buena para todos
y
cuanta mas se consiga mejor.
Un fuerte abrazo.
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