Delegats de Prevenció del Comité de Seguretat i Salut
- Els delegats de prevenció són els representants dels treballadors amb funcions específiques en matèria de prevenció de riscos en el treball.
- Els delegats de prevenció els designaran els representants del personal entre ells, en l'àmbit dels òrgans de representació previstos en les normes a què es refereix l'article anterior, d'acord amb l'escala següent:
Treballadors | Delegats de Prevenció |
---|---|
De 50 a 100 treballadors | 2 |
De 101 a 500 treballadors | 3 |
De 501 a 1000 treballadors | 4 |
De 1001 a 2000 treballadors | 5 |
4De 2001 a 3000 treballadors | 6 |
De 3001 a 4000 treballadors | 7 |
De 4001 en davant | 8 |
- A les empreses de fins a trenta treballadors, el delegat de prevenció serà el delegat de personal. A les empreses de trenta-un a quaranta-nou treballadors hi haurà un delegat de prevenció que triaran els delegats de personal entre ells.
- Per tal de determinar el nombre de delegats de prevenció es tindran en compte els criteris següents:
a) Els treballadors vinculats per contractes de durada determinada superior a un any es computaran com a treballadors fixos de plantilla.
b) Els contractats per un termini de fins a un any es computaran segons el nombre de dies treballats en el període d'un any anterior a la designació. Cada dos-cents dies treballats o fracció es computaran com un treballador més.
- No obstant el que disposa el present article, en els convenis col·lectius podran establir-se altres sistemes de designació dels delegats de prevenció, sempre que es garantisca que la facultat de designació correspon als representants del personal o als treballadors mateixos.
Així mateix, en la negociació col·lectiva o mitjançant els acords a què es refereix l'article 83, apartat 3, de l'Estatut dels treballadors, podrà acordar-se que les competències reconegudes en aquesta llei als delegats de prevenció les exercisquen òrgans específics creats en el conveni mateix o en els acords esmentats. Els òrgans esmentats podran assumir, en els termes i d'acord amb les modalitats que s'acorden, competències generals respecte del conjunt dels centres de treball inclosos en l'àmbit d'aplicació del conveni o de l'acord, amb vista a fomentar el millor compliment en aquests de la normativa sobre prevenció de riscos laborals.
Igualment, en l'àmbit de les administracions públiques es podran establir, en els termes assenyalats en la Llei 7/1990, de 19 de juliol, sobre negociació col·lectiva i participació en la determinació de les condicions de treball dels empleats públics, altres sistemes de designació dels delegats de prevenció i acordar-se que les competències que aquesta llei els atribueix les puguen exercir òrgans específics.