Se seleccionarán las persones participantes de acuerdo con los criterios siguientes:

- Para aquellos cursos que tengan requisitos específicos, se tiene que comprobar que efectivamente las personas solicitantes los reúnen.

- Se otorgará preferencia a las peticiones de aquellas personas solicitantes que no hayan realizado cursos de características parecidas en los últimos tres años.

- Así mismo, se otorgará preferencia a aquellos que no hayan realizado cursos de formación en los últimos tres años.

- En caso de empate entre solicitantes en aplicación de los anteriores criterios, habrá que ajustarse al riguroso orden de entrada de las solicitudes (día y hora de presentación)

Ofrecer los conocimientos y herramientas necesarios para conocer a fondo la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo  Sostenible, así como sus metodologías de aplicación, a fin de que la Universidad pueda integrarlo en todos sus ámbitos (formación, investigación, transferencia, extensión y gestión) ayudando a contribuir, de esta manera, con el compromiso firmado por nuestro país ante Naciones Unidas.

1.    Los ODS en el contexto de la Responsabilidad Social
•    El contexto de los ODS: retos globales
•    Los ODS como respuesta a los retos globales
•    Marco de aplicación: la Responsabilidad Social

2.    Análisis de los ODS
•    Conceptos básicos: Desarrollo Sostenible, Sostenibilidad
•    Antecedentes: Los Objetivos de Desarrollo del Milenio 2000-2015
•    La Agenda 2030, ODS, metas e indicadores
•    Características y principios rectores
•    Los ODS son locales: vinculación al territorio
•    El rol de los organismos multilaterales y los gobiernos nacionales 

3.    La Responsabilidad Social Universitaria (RSU)
•    Definición, características, evolución y modelos 
•    Marco normativo nacional e internacional
•    La Ley Valenciana de Fomento de la RS
•    Ámbitos de aplicación de la RSU
•    La integración de los ODS en Responsabilidad Social Universitaria

4.    Implantación de los ODS en la Universidad I: Integración en los sistemas de gestión
•    La metodología propuesta por Naciones Unidas
•    La metodología de la Responsabilidad Social Universitaria
•    Fases del proceso de implantación
•    Herramientas para la implantación  
•    La “localización” de los ODS 
•    Elaboración del Diagnóstico 
•    Planificación de la gestión responsable en el marco de los ODS
•    Ejecución, seguimiento y evaluación con enfoques participativos
•    Comunicación, transparencia y rendición de cuentas 
•    Taller práctico: lluvia de ideas para la integración de los ODS en los ámbitos de trabajo de los y las participantes
 

    Familiarizarse con el marco conceptual del Desarrollo y el Desarrollo Sostenible (Desarrollo, Desarrollo Sostenible, Sostenibilidad, Responsabilidad Social, etc.).
    Conocer en profundidad los Objetivos de Desarrollo Sostenible (objetivos, metas e indicadores).
    Reflexionar sobre el rol que tienen que jugar las Universidades.
    Manejar los principios y herramientas para la integración de los ODS en la Universidad.
    Desarrollar el pensamiento crítico bajo un enfoque sistémico
 

Dado el enfoque analítico y participativo del curso, la asistencia es obligatoria. Para superar el curso, se deberá asistir a un mínimo del 85% de las horas y hacer las tareas obligatorias fijadas en el programa o encomendadas por el/la tutor/a o profesor/a.

La evaluación será continua a través de las actividades prácticas propuestas durante el desarrollo del curso.