La presidenta d'aquest òrgan, Ángela Pérez, ha presentat el seu pla d'actuació 2025-27 als degans i deganes de les facultats i centres de la Universitat de València.
Promoure la col·laboració universitat-societat, adequar l'oferta formativa a les necessitats de la societat, promoure noves vies de finançament i impulsar la innovació.
Aquests són els principals grans eixos sobre els quals vertebrarà la seua activitat el Consell Social de la Universitat de València en els pròxims anys.
La presidenta d'aquest òrgan, Ángela Pérez, ha presentat el seu pla d'actuació 2025-27 als degans i deganes de les facultats i centres de la Universitat de València. Ho ha fet durant una sessió a la qual han assistit gran part dels màxims representants dels 18 centres de la Universitat de València i en la qual Ángela Pérez ha detallat les accions que es duran a terme en els pròxims tres anys.
La presidenta del Consell Social ha volgut començar la seua intervenció reconeixent el treball dut a terme per aquest òrgan, especialment en matèria de supervisió de les activitats econòmiques de la Universitat de València, una de les seues missions segons la Llei 2/2003, de 28 de gener, de Consells Socials de les Universitats Públiques Valencianes.
No obstant això -ha assenyalat- queden molts reptes per abordar des del Consell Social per als quals ha sol·licitat l'ajuda i col·laboració dels degans i deganes de centres.
“En els meus 25 anys d'emprenedoria, he aprés que tot comença amb una suma de voluntats; us anime a sumar-vos a aquest projecte”, ha assenyalat la presidenta del Consell Social Ángela Pérez.
Projectes d'investigació de la Universitat
Entre les noves línies d'actuació que es desenvoluparan aquests pròxims tres anys, Ángela Pérez ha anunciat la posada en marxa d'accions per a fomentar el mecenatge. En concret, ha subratllat la necessitat de donar a conéixer els projectes d'investigació que la Universitat de València desenvolupa en diferents àmbits de coneixement. “Seleccionarem els projectes, mostrar-los en un gran escapar-te i posar-los en valor”, ha avançat.
L'adequació de l'oferta formativa a les necessitats de la societat és un altre dels grans objectius del pla d'actuació del Consell Social. “Necessitem adaptar-nos a una societat que evoluciona cada vegada més ràpid”, ha advertit Ángela Pérez. En aquest sentit, ha avançat que s'organitzaran reunions amb responsables de recursos humans de diferents empreses i entitats per a conéixer com s'adapten els estudiants i titulats de la Universitat de València al teixit productiu i, a partir d'eixe feedback, plantejar una sèrie d'accions per a millorar la seua incorporació laboral.
També ha avançat la posada en marxa d'una formació en habilitats transversals per als estudiants de la Universitat de València. “Hem de formar no sols en qüestions tècniques, també en skills que faciliten a la incorporació al mercat laboral”, ha afirmat.
D'altra banda, Ángela Pérez ha anunciat que l'impuls de l'emprenedoria serà un altre dels grans eixos del pla triennal. “Volem identificar al 7% d'estudiants que tenen la voluntat i la sensibilitat per a emprendre amb la finalitat de prestar-los el suport necessari”. En aquest sentit, ha recordat quant han canviat la percepció cap a l'emprenedoria des que, en 1998, ella va posar en marxa la seua pròpia empresa en el camp de la biotecnologia des de l'àmbit universitari, al mateix temps que ha subratllat la seua voluntat de continuar facilitant el camí dels estudiants cap a l'emprenedoria.
Necessitat de conjuminar esforços
La presidenta del Consell Social ha tancat la seua intervenció convidant als màxims responsables dels diferents centres de la Universitat de València a unir-se a aquestes iniciatives. “Des del Consell Social el que fem és conjuminar voluntats per a continuar posicionant a la Universitat de València en la societat”.
