El máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos pretende formar expertos capaces de adquirir conocimientos, habilidades, aptitudes y valores entorno a la gestión de recursos humanos, en particular de las distintas técnicas y herramientas para la gestión de los recursos humanos de la empresa. Así mismo, pretende desarrollar las habilidades sociales necesarias relacionadas con el cumplimiento de las funciones de dirección y gestión de recursos humanos.

El máster pretende formar profesionales capaces de llevar a cabo las tareas de dirección de recursos humanos, ya que se entiende que esta función es una de las areas básicas para el desarrollo de la estrategia de la empresa. El máster tiene tambien como objetivos el desarrollo de un perfil de práctica profesional.