Universitat de ValènciaInstitut d'Investigació en Psicologia del RRHH, del Desenvolupament Organitzacional i de la Qualitat de Vida Laboral Logo del portal

"Efectes de l'ocupació personalitzada sobre la inclusió i el benestar de les persones amb discapacitat intel·lectual", per Vicente Martínez-Tur.

  • 14 de març de 2025
Image de la noticia

Vicente Martínez-Tur ha presentat els resultats d'un assaig controlat aleatoritzat sobre els efectes de l'ocupació personalitzada en la inclusió i el benestar de les persones amb discapacitat intel·lectual, en les XII Jornades Científiques Internacionals d'Investigació en Persones amb Discapacitat: "La Construcció d'una Societat Inclusiva".

 A través de l'ocupació personalitzada s'acorda amb possibles ocupadors el disseny d'activitats que s'ajusten a les preferències de les persones amb discapacitat intel·lectual, en benefici mutu.

Els resultats de l'estudi van mostrar que les persones amb discapacitat intel·lectual que van participar en l'ocupació personalitzada (grup experimental) van millorar la seua inclusió social i el seu benestar al llarg del temps (mesures Pre, Post1 i Post2), cosa que no va ocórrer amb les persones que van seguir la seua vida diària habitual (grup control).

La investigació ha sigut secundada per "Plena inclusió Espanya" i el "Ministeri d'Inclusió", i finançada amb fons "Next Generation"

Enllaç web