Universitat de ValènciaInstitut d'Investigació en Psicologia del RRHH, del Desenvolupament Organitzacional i de la Qualitat de Vida Laboral Logo del portal

Relacions entre la justícia interpersonal i la confiança en professionals que treballen amb persones amb discapacitat intel·lectual

  • 6 de març de 2025
Image de la noticia

Aquest estudi explora com el tracte de les famílies cap als professionals (justícia interpersonal) i la confiança que els professionals tenen en les famílies es relacionen entre si al llarg del temps en organitzacions per a persones amb discapacitat intel·lectual. Es van recopilar dades de 179 professionals en tres moments amb una separació de quatre setmanes. Les troballes destaquen un model de doble espiral en què la justícia interpersonal i la confiança s'enforteixen mútuament de forma dinàmica. Específicament, la justícia interpersonal inicial va predir la confiança posterior, que al seu torn va influir en la justícia interpersonal subsegüent, i viceversa. L'estudi suggereix que tant la justícia interpersonal com la confiança actuen com a impulsors clau en aquests processos dinàmics.

Maniezki, A., Martínez-Tur, V., Estreder, Y., Moliner, C., & Gracia, E. (2025). Relations between justice and trust in professionals working with persons with intellectual disability. Journal of Intellectual Disabilities, 0(0), 1–18.