• Davant els diversos desafiaments en les grans empreses, és fonamental conservar els millors talents que contribueixin amb el creixement sostingut i rendible.
• Les pràctiques de remuneració i de retenció dels directius és fonamental per aconseguir els resultats esperats en cada empresa i la seva perdurabilitat.

En aquesta conferència presentarem els principals elements trobats en la investigació orientats a aquest objectiu.

Ponent:
Marcelo Duc Ospina és investigador, analista i columnista en temes de pensions. Doctor en direcció d'empreses i estratègia per la Universitat de València amb menció d'honor Cum Laude. La seva tesi doctoral ha estat presentada en diferents espais acadèmics com en l'European International Business Academy a Viena.
Magister en Administració per la Tulane University i la Universitat Icesi. Especialista en màrqueting per la Universitat dels Andes i Administrador d'Empreses per la Universitat del Valle. Ha publicat més de 500 columnes d'opinió en diversos mitjans de Estats Units i Llatinoamèrica com CNN en Espanyol, al diari econòmic Portafolio, al País de Colòmbia entre d'altres. Té més de 30 anys d'experiència treballant en importants empreses del sector d'assegurances i pensions. Actualment dirigeix l´empresa COMO ME PENSIONO que té més de 18.000 clients i ha començat a operar als Estats Units.

Lloc i data: en línia el proper 21 d'octubre a les 16:00 hores