Destinataris
PAS, PDI
Modalitat d'impartició
En línia síncrona
Llengua
Castellà
Durada total
20
Durada en línia síncrona
20
Programa
Formació contínua
Modalitat formativa
Curs
Període
1er semestre
Curs acadèmic
2021-2022
Edició
01
Any del pla de formació
2021
Data d'inici del curs
04/10/2021
Data de finalització del curs
11/11/2021
Data d'inici d'inscripció
24/02/2021
Data de finalització d'inscripció
15/03/2021
Sessions
| Sessió | Data i hora d'inici | Data i hora de finalització | Aula | Ubicació |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 04/10/2021 10:30 | 04/10/2021 14:30 | En línia | |
| 2 | 18/10/2021 10:00 | 18/10/2021 12:00 | En línia | |
| 3 | 21/10/2021 11:00 | 21/10/2021 14:30 | En línia | |
| 4 | 25/10/2021 11:00 | 25/10/2021 14:30 | En línia | |
| 5 | 28/10/2021 10:00 | 28/10/2021 12:00 | En línia | |
| 6 | 04/11/2021 12:00 | 04/11/2021 14:30 | En línia | |
| 7 | 11/11/2021 12:00 | 11/11/2021 14:30 | En línia |
Perfil professional destinataris
PAS i PDI de la Universitat de València.
Professorat UV
- Atienza Gonzalez, Francisco L
- PDI-Titular d'Universitat
- Director/a Titulacio Master Oficial
- Delegat/Delegada Rector/A
- Per a la Salut Psicosocial
- Fabregat Monfort, Gemma
- PDI-Catedratic/a d'Universitat
- Molina Segarra, Monica
- PAS-Ets Prevencio
Estructura UV organitzadora
Objectius formatius
L'objectiu formatiu bàsic és el d'afavorir al personal de la Universitat de València el coneixement en gestió i prevenció de riscos psicosocials en el treball, així com donar a conèixer el procediment d'actuació davant situacions de risc psicosocial i assetjament laboral seguit a la Universitat de València.
Continguts
- Conceptualització de l'estrès i dels riscos psicosocials.
- Principals conseqüències de la gestió de l'estrès i dels riscos psicosocials.
- Gestió dels riscos psicosocials al treball.
- Gestió de l'assetjament laboral i altres situacions de violència al treball.
- Procediment d'actuació davant de situacions de risc psicosocial i assetjament laboral a la UV.
- Concepte jurídic d'assetjament, violència i riscos psicosocials al treball.
- Diferents tipus d'assetjament.
- Règim jurídic de l'assetjament, la violència i els riscos psicosocials en el treball: l'obligació de tutela preventiva.
- Les responsabilitats per incompliments en matèria preventiva en relació amb l'assetjament, la violència i els riscos psicosocials al treball.
- Responsabilitats de l'ocupador.
- Responsabilitats comandaments, directius i altres treballadors.
Competències que es desenvoluparan
- Saber conceptualitzar l'estrès i els riscos psicosocials en el treball.
- Adquirir els coneixements necessaris relatius a les principals conseqüències associades a la gestió de l'estrès i riscos psicosocials en l'àmbit laboral.
- Integrar coneixements en relació a la gestió eficaç de riscos psicosocials, assetjament laboral i altres situacions de violència en el treball.
- Adquirir coneixements sobre les principals causes de conflictes interpersonals en l'entorn laboral, així com el procés de desenvolupament dels mateixos i estratègies d'afrontament més efectives.
- Conèixer i saber difondre el procediment d'actuació seguit a la UV davant de situacions de risc psicosocial i assetjament laboral.
Criteris i procediment d'avaluació de l'activitat
Emplenar activitat d'avaluació d'aprenentatge a través de qüestionari en Aula Virtual.
Assistència, com a mínim, al 85% de les hores síncrones o presencials i fer les tasques obligatòries fixades en el programa o encomanades per la tutora o professora o pel tutor o professor.
Darrera modificació
22/09/2021
