La Gerència de la UV ha dictat la instrucció IUV 2/2024 sobre la flexibilització del règim de teletreball durant el mes d'agost de 2024, d'acord amb la qual el personal que no complisca el requisit d’haver estat en règim de presencialitat durant els tres primers mesos, sense incloure el mes d’agost, des de la data efectiva d’incorporació, podrà sol·licitar el règim de teletreball de manera excepcional només perquè siga efectiu en el mes d’agost de 2024, amb la finalitat de fer ús d’aquest règim els dies que no gaudeix de vacances i no siga possible accedir al seu lloc de treball per tancament de l’edifici.

En les setmanes en les quals els edificis es troben oberts, les diferents unitats podran reduir el requisit de la presència d’almenys del cinquanta per cent del personal de la unitat sempre que es programe l’atenció als usuaris I usuàries, s'avise amb l’antelació suficient i es done difusió d’aquesta programació. En aquest cas, caldrà comptar sempre amb el vistiplau del responsable de la unitat.

Finalment, la instrucció estableix que durant el mes d’agost, sempre que l’edifici romanga tancat, no hi haurà límit de dies de teletreball setmanal.